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ठेकेदारी प्रथा का विरोध: आउटसोर्स कर्मचारियों ने परेड ग्राउंड से सचिवालय तक निकाला मार्च

उत्तराखंड में आउटसोर्स कर्मचारियों ने ठेकेदारी प्रथा के खिलाफ बड़ा आक्रोश व्यक्त किया है। कर्मचारियों ने परेड ग्राउंड से लेकर सचिवालय तक एक जोरदार मार्च निकालकर अपनी मांगों को बुलंद किया।

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Ankit Yadav
22 सित 2026, 16:41
ठेकेदारी प्रथा का विरोध: आउटसोर्स कर्मचारियों ने परेड ग्राउंड से सचिवालय तक निकाला मार्च

परेड ग्राउंड से सचिवालय तक निकला विरोध मार्च उत्तराखंड की राजधानी में विभिन्न विभागों में सेवाएं दे रहे आउटसोर्स कर्मचारियों ने ठेकेदारी प्रथा को पूरी तरह समाप्त करने की पुरजोर मांग उठाई है। इसी कड़ी में सोमवार को बड़ी संख्या में कर्मचारी और मजदूर वर्ग से जुड़े लोग स्थानीय परेड ग्राउंड में एकत्र हुए। वहां से अपनी विभिन्न मांगों के समर्थन में नारेबाजी करते हुए इन सभी ने सीधे सचिवालय की ओर कूच किया। मार्च के दौरान कर्मचारियों ने हाथों में बैनर और तख्तियां थाम रखी थीं जिन पर ठेकेदारी प्रथा के उन्मूलन और सेवाओं को नियमित करने जैसे नारे लिखे हुए थे। प्रदर्शनकारियों का यह हुजूम शहर के मुख्य मार्गों से गुजरते हुए सचिवालय के पास पहुंचा जहां सुरक्षा व्यवस्था के कड़े इंतजाम किए गए थे। इस दौरान प्रदर्शन के कारण यातायात व्यवस्था पर भी असर पड़ा और प्रशासन को भीड़ को नियंत्रित करने के लिए खासी मशक्कत करनी पड़ी। कर्मचारियों का कहना था कि जब तक उनकी इस बुनियादी मांग पर गंभीर विचार नहीं किया जाता तब तक उनका यह आंदोलन अलग-अलग रूपों में जारी रहेगा और वे पीछे हटने वाले नहीं हैं।

ठेकेदारी प्रथा और श्रम शोषण का पुराना इतिहास सरकारी और अर्ध-सरकारी संस्थानों में ठेकेदारी के माध्यम से कर्मचारियों की भर्ती का मुद्दा लंबे समय से देश भर में बहस का विषय रहा है। इस व्यवस्था के तहत काम करने वाले कर्मियों को अक्सर न्यूनतम वेतन, समय पर भुगतान, भविष्य निधि और स्वास्थ्य बीमा जैसी बुनियादी सामाजिक सुरक्षा का लाभ नहीं मिल पाता है। बिचौलियों या एजेंसियों के माध्यम से होने वाली इस नियुक्ति प्रक्रिया में श्रमिकों का आर्थिक और मानसिक शोषण होने की शिकायतें आम बात हैं। उत्तराखंड जैसे पहाड़ी राज्य में भी विभिन्न विभागों, निगमों और स्थानीय निकायों में हजारों कर्मचारी आउटसोर्स के रूप में अपनी सेवाएं दे रहे हैं। इन कर्मियों का मुख्य दर्द यह होता है कि वर्षों तक पूरी ईमानदारी और निष्ठा से काम करने के बावजूद उन्हें नौकरी की कोई स्थिरता नहीं मिलती है। जब भी प्रशासनिक खर्चों में कटौती की बात आती है या बजट का संकट पैदा होता है, तो सबसे पहले इन्हीं अस्थायी और ठेके पर रखे गए कर्मचारियों की नौकरी पर तलवार लटकती है। यही कारण है कि समय-समय पर राज्य के भीतर इस व्यवस्था के खिलाफ आवाज उठाई जाती रही है और इसे पूरी तरह से बंद करके सीधे विभागों के अधीन स्थायी या नियमित रोजगार देने की मांग जोर पकड़ती रही है।

आंदोलन का भविष्य और प्रशासनिक चुनौतियां परेड ग्राउंड से सचिवालय तक हुए इस ताजा प्रदर्शन ने एक बार फिर प्रशासनिक हलकों में हलचल पैदा कर दी है। सरकार और संबंधित विभागों के सामने यह एक बड़ी चुनौती है कि वे इन हजारों मेहनतकश कर्मचारियों की समस्याओं का दीर्घकालिक और न्यायसंगत समाधान कैसे निकालें। यदि इस मामले में समय रहते कोई ठोस सकारात्मक कदम नहीं उठाया गया, तो आने वाले दिनों में यह आंदोलन और अधिक व्यापक रूप ले सकता है, जिससे विभिन्न सरकारी सेवाओं के संचालन पर भी प्रतिकूल प्रभाव पड़ सकता है। श्रमिक संगठनों और कर्मचारी संघों ने चेतावनी दी है कि यदि उनकी मांगों को अनसुना किया गया तो वे राज्य स्तर पर और बड़े विरोध प्रदर्शनों की रूपरेखा तैयार करेंगे। दूसरी ओर, शासन स्तर पर इस बात पर मंथन किया जा रहा है कि वित्तीय सीमाओं के भीतर रहते हुए इन आउटसोर्स कर्मियों के हितों की रक्षा के लिए क्या बेहतर नीतिगत उपाय किए जा सकते हैं। इस पूरी प्रक्रिया पर राजनीतिक दलों और श्रमिक संघों की भी पैनी नजर बनी हुई है, क्योंकि आने वाले समय में यह मुद्दा चुनावी और सामाजिक दृष्टिकोण से भी काफी महत्वपूर्ण साबित हो सकता है।

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